星野度假村 輕井澤辦事處
招聘現場

談到星野議員的思考方式，
我對工作的看法改變了。

大學畢業後，我的第一份工作是在一家 IT 系統公司從事銷售工作。在找工作的時候，我想體驗在大公司工作，例如上市公司，而且我對銷售方面的工作很感興趣，所以我在找工作的時候就專注在這兩點。結果我選擇了IT領域工作，這與我個人的喜好完全不一樣。

當我作為一名應屆畢業生進入公司，進入大二的時候，我開始適應這份工作，工作也變得更有挑戰性，但同時我也開始懷疑，「掌握這份工作真的可以嗎？ 」然後繼續走下去嗎？」我想，「也許我還想做點別的事情？」然後決定換工作。其實，當我還是學生的時候，我就在一位烹飪研究員那裡兼職過，甚至在作為一名應屆畢業生加入公司後，我也繼續提供一些幫助，比如出版書籍。大約在我考慮換工作的同時，我收到了她經營的一家餐廳的工作邀請，問我是否願意再與她合作。因此，我決定與他簽訂為期兩年的協議，與他一起開設商店。

當承諾的兩年臨近時，我正在思考下一步該怎麼做，我開始閱讀星野首席執行官寫的文章和書籍，我開始思考未來，他說“星野度假村將改變日本的旅遊業”。的重要性給我留下了深刻的印象。

我在餐廳的經歷和接觸星野執行長的思維方式使我對工作的看法發生了變化，以前我認為工作與我的私人生活完全分開。隨著年齡的增長和經歷的增多，我開始發現參與「某人生活的一部分」（例如吃飯和旅行）很有趣。

與「衣食住行」相關的工作與「旅館業」有直接關係。我對星野議員也深感同情。結果，我得出的答案是“我的下一份工作將是星野度假村。”

一位新娘和新郎改變了我。
新娘工作很有趣！

我被分配到輕井澤酒店Breast Court。我記得當我第一次被分配到離東京最近的輕井澤時，我感到如釋重負，因為我沒有在農村地區工作的經驗。我選擇飯店作為與衣食住行相關的工作，加入星野集團是因為我有在餐廳工作的經驗，對美食領域特別感興趣。我對星野集團作為婚禮企業的認識為零，所以我的第一個任務是在東京的婚禮協調部門工作。還有“轉學申請調查系統”，可以表達轉學的願望，所以我想幾年後轉學到[甲]這樣的住宿相關部門。

我並不是特別想在婚紗行業工作，所以說實話，前六個月一點也不有趣。不過，我很感謝前輩們對我的悉心培養，既然他們花時間培養我，我就應該在婚紗部工作幾年來報答他們。我也這麼想。

改變我的是一次遇見一對對婚禮非常講究的新娘和新郎。我們兩個都密切關注每一個細節，在開會時我常常想，“為什麼他們要檢查這麼多細節？”然而，這些疑慮在婚禮當天就被打消了。那天的婚宴真是太精彩了！裝飾品、花卉、紙品等與場地的整體平衡產生了協同效應，我甚至感覺這不是一個我熟悉的場地。這是一次我永遠不會忘記的聚會。

看著新人的笑臉和婚禮結束後他們收到的感謝話語，我意識到，「雖然我們可以舉辦一場如此精彩的婚禮，但可能有很多事情我們無法做到，因為我基於自己的先入為主拒絕了他們。從現在開始，我會更努力地完成新郎新娘的心願。婚紗產業是多麼有趣的工作，每個人都有不同的想做的事情，而這就是將這些想法變成現實。我開始有這樣的感覺。

大約在我對婚禮工作的動力增加的同時，我決定成為協調員團隊（預訂單位）中最能談論食物的人。透過在休息日參觀法國著名餐廳併購買和品嚐優質葡萄酒來投資自己，現在我可以談論[布雷斯頓庭院酒店]提供的食物的特色，並獲得自信。透過我的工作，我開始想要更多的知識，這導致了自我提升。我曾經想把工作和私人生活分開，但現在我覺得它們有協同作用。

我利用了我的經驗和我喜歡的東西。
挑戰自己，邁向下一步。

我完全被新娘工作的魅力迷住了，但當我加入公司三年時，我已經學會了新娘協調員工作的基礎知識，所以我開始思考我的下一步。在考慮了一份可以讓我利用我作為協調員的經驗並從一開始就向客戶傳達婚禮的美妙的工作後，我選擇了婚禮行銷。我在東京工作了大約四個月，但同時我正準備搬到輕井澤。我決定搬到[Hotel Breston Court]所在地的輕井澤。當時，我並沒有做出永久搬到輕井澤的重大決定，但我只是想，“我想在輕井澤呆大約兩年，更好地了解輕井澤。”

離開輕井澤已經三年了。我每三年就會做出一次決定。三年後，我決定，“讓我們在輕井澤多努力。我想繼續參與婚禮業務。”於是，我決定立足輕井澤這個我的大本營，全力以赴，並於3年3月邁出下一步，參加總經理/部門總監候選人演講比賽。從3年2018月起，我成為了一個名為「慷慨的輕井澤」的新部門的總監。