호시노 리조트 카루이자와 사업소
채용 사이트

세미나에서의 만남에 인연을 느끼고 호시노 리조트에 취직

대학 시절에 취업을 생각했을 때, 하루 종일 PC와 마주하고 있는 것 같은, 데스크 워크 중심의 일에는 관심이 없었습니다. 학교 옆에는 유명한 웨딩 시설이 있어 매일 보고 있었기 때문에 화려한 분위기에 동경하고 있었기 때문일지도 모릅니다. 다른 결혼식장에서 아르바이트도 했습니다. 그런 환경 속, 신부업을 취업처의 하나로 생각해 시작했습니다.

당시, NHK나 비즈니스 프로그램에서 자주 호시노 대표가 다루어지는 일이 있어, 독특한 회사로서 호시노 리조트의 이름을 잘 듣게 되어 있었습니다. 여관・호텔업이라고 생각하고 있었습니다만, 세미나에 참가해 브라이들을 실시하고 있다고 알고 인연을 느꼈습니다. 카루이자와의 신부 사업 규모의 크기에도 놀랐다는 것을 기억합니다. 다른 취직 활동을 거의 하지 않은 채, 자신의 직감을 믿고, 취업처를 호시노 리조트로 좁혔습니다.

요리를 하지 않는 제가 처음에 배속된 것은 파티시에! 놀라움의 연속이었던 OJT.

신부의 일에 종사하는 것을 기대하고 호시노 리조트에 취직한 제가 최초로 배속된 것은, 무려 파티시에였습니다. 요리는 서투르지 않았습니다만, 설마 일로서 자신이 종사하게 된다고는!

제가 입사한 2006년 당시 OJT는 1년간 3곳의 직장을 경험한다는 초다 바쁜 시스템이었지만, 그 OJT 기간에서 가장 긴 약 반년에 걸친 최초의 OJT를 파티시어로 시작했다 입니다. 아마 많은 사람들이 이런 기회가 없으면 서투른 것에는 대처하지 않을 것입니다. 호시노리조트는 스페셜리스트가 아니라 제너럴리스트를 목표로 하는 회사이며, OJT에서는 무엇이든 하게 하는 것이 좋다고 지금은 느낍니다. 기억에 남는 것은 2015년까지 매년 [호텔 브레스톤 코트]에서 개최되고 있던 호텔의 메인 이벤트 중 하나로, 전국에서 팬 분들이 방문하고 있던 '가루이자와 스위트 히로'의 때 입니다. 「실전에 늦지 않을지도 모른다!」라고 하는 프레셔 중, 마지판으로 1개의 장미를 만들었습니다. 엄청난 수의 장미를, 몇명으로 묵묵히 계속 만들었으므로, 완성했을 때는 모두 안아 기뻐했습니다. 2,000년 이상 지나도 그 장면이 분명히 부활할 만큼 강렬한 추억입니다(웃음).

OJT 2기째는, [리조날레 야쓰가타케]의 레스토랑[와이와이그릴]에서, 음료 서비스를 습득했습니다. 3기째는, 스노우 리조트의 [알츠 반다이]로, 액티비티 부문의 배속이었습니다. 「모험왕국」이라고 하는, 스키를 하지 않는 아이들을 위한 눈놀이 공간을 제공하고 있어, 스키장에서 아이들과 와이와이 즐기는 날이었습니다.

취업시에는 호텔업이라고 생각했던 호시노 리조트의 OJT에서, 숙박의 일을 경험하지 않고 3기를 마치게 된다고는… … OJT의 배속처에 대해서는 놀라움의 연속이었습니다.

동기 이동의 꿈 실현! 자신의 커리어로 연결된 구조 만들기 등 많은 체험.

1년간의 OJT 후에도, 신부에 종사하고 싶다는 입사 당시의 기분은 변하지 않았기 때문에, [호텔 브레스톤 코트]의 신부 영업 유닛을 희망했습니다. [호텔 브레스톤 코트]에서는 일반적으로 신부 플래너라고 불리는 사람이 담당하는 업무를 영업 유닛과 예약 유닛으로 나누고 있습니다. 영업 유닛을 선택한 것은, 고객에게 교회나 회장, 플랜의 매력을 전한다는, 내가 원래 이미지하고 있던 신부 플래너에 가장 가까운 일이라고 생각했기 때문입니다.

호시노 리조트에서는 겨울의 몇 달 동안 스노우 리조트로 이동하는 '동기 이동'이라는 기능이 있습니다. OJT에서 경험한 [알츠 반다이]가 매우 즐거웠기 때문에, 이 동기 이동을 사용해 [알츠 반다이]에 갈 수 있으면 최고라고 생각하고 있었습니다. 그러나 브라이들 영업은 겨울 동안 봄 이후의 브라이들 예약이 들어가기 때문에 가루이자와의 부서는 겨울이 바빠서 불행히도 동기 이동의 꿈은 이루어지지 않았습니다.

2년 정도 영업을 경험한 뒤, 브라이들의 촬영 팀인 [몰랜드 스튜디오] 유닛에 공모가 나와 있었기 때문에, 입후보했습니다. 같은 신부 중에서도 디자이너와 상품 개발 등 크리에이티브 색상의 강한 일에 매료되었기 때문입니다. 당시의 [몰랜드 스튜디오]는 [가루이자와 호텔 브레스톤 코트]뿐만 아니라 [리조날레 야츠가타케]와 [토맘 리조트]의 촬영 등도 다루기 시작하는 등 업무를 확대하고있었습니다.

[몰랜드 스튜디오]로의 이동 1년째부터, 염원이었던 동기 이동도 이루어졌습니다. 이동처는 OJT의 3기 때와 같은 도호쿠 지역이었지만, [알츠 반다이]가 아니라 [고양이 마스키장]. 방금 운영을 시작했을 뿐이었습니다. 그때까지는, 이미 완성되어 있는 구조 속에 들어가 일을 기억해 가는 환경에 있었습니다만, 이 때 처음으로, 제로로부터 구조 만들기를 해 가는 것에 관여했습니다.

동기이동에서는 전혀 다른 일에 종사하고 전혀 다른 사람들에 관여하게 됩니다. 향후의 경력을 생각하는데 있어서 지식이 퍼지거나, 자기 분석을 할 수 있거나 등, 매우 귀중한 경험이 되었다고 생각합니다. 또, 생각이 유연해진 것은, 그 후의 자신의 커리어에도 살아 있다고 생각합니다.

프라이빗과 일의 전기가 겹쳐, 새로운 도전에.

[몰랜드 스튜디오]에 3년 정도 재적하고 있을 때, 주인과 만나 결혼했습니다. 내 자신의 결혼과 함께 [몰랜드 스튜디오]도 전기를 맞이하여 큰 프로젝트가있었습니다. 촬영 이후의 제작 과정을 아웃소싱하는 프로젝트로, 이 일에 관계된 것이, 섭외의 경험 등을 포함해, 좋은 경험이 되었습니다. 그것이 한 단락 한 일과 일하는 방법을 고려하여 [호텔 브레스톤 코트]에서 커뮤니티 존으로 이동했습니다.

여기서의 일은 주로 [하루니레테라스]의 운영 지원입니다. 점포로부터의 요망에 귀를 기울여 실현시키거나, 홍보의 촬영 업무를 서포트를 실시하고 있었습니다. 처음 배우는 것도 많아 일의 폭과 깊이가 늘어난 것처럼 느낍니다.

2년 전부터 [하루니레 테라스]뿐만 아니라 [촌민 식당]과 [호시노 온천 잠자리의 탕] 등 담당 범위가 넓어져 매력 개발이나 계절별 이벤트 운영 지원, 홈페이지 운영, 판촉물 제작 등 마케팅 의 분야에 종사하고 있습니다.

현재는 육아를 하면서 일하기 위해 시단근무를 활용중.

프라이빗에서는 장남이 탄생. 아이가 1세를 맞이할 때까지 육아 휴가를 취해, 다음 달부터 이전과 같은 부서인 커뮤니티 존 총 지배 인실 유닛에 복직했습니다. 처음의 아이이므로, 모르는 것 투성이의 육아에는 매일 파워가 필요합니다. 호시노 리조트의 '육아 지원 시스템'을 사용하여 평소보다 근무 시간을 단축하고 있습니다. 처음에는 6시간 근무부터 시작해 일과 육아의 양립의 요령이 잡아왔을 무렵 7시간으로 늘었습니다. 현재는 7시간 45분으로 거의 풀타임입니다만, 이 15분의 단축이, 보육원의 픽업에 도움이 되고 있습니다. 일로 지치고 있어도, 보육원에서 아이가 기다려 준다. 마중에 갔을 때의 미소를 보는 순간이 무엇보다도 기대됩니다. 초등학교에 오르면 생활은 또 크게 변화한다고 생각합니다만, 초등학교 2학년까지는 시단 근무가 계속되기 때문에 안심하고 있습니다.

또, 2014년에 염원의 마이홈을 세웠습니다. 그 이후로 휴일에는 어쨌든 집에서 보내는 것이 많아졌습니다. 독신 시대나 도쿄에 살았을 때에는, 휴일에는 절대로 집에 없는 타입으로, 반드시 나갈 예정을 세우고 있었습니다. 이제 집의 정원이 저에게도 가족에게 가장 좋은 장소입니다.

또, 아이가 태어나고 나서는, 아이를 통해 지인이나 친구가 늘어나고, 커뮤니티가 퍼지고 있습니다. 나는 야마나시현 출신, 남편은 싱가포르 출신입니다만, 실은, 카루이자와는 우리와 같은 현지 출신자가 아닌 사람이 많이 생활하고 있는 것을 알았습니다. 그러나 지금, 내 인생에서 마이홈을 세우고, 육아를 하고 있는 이 카루이자와가, 우리 가족에 있어서의 “현지”가 되고 있습니다.